2016年11月4日-5日，銀科擔(dān)保公司組織綜合管理部參加了重慶睿淵管理公司績(jī)效管理與薪酬激勵(lì)專題培訓(xùn)班。課程由資深人力資源專家程鵬授課，對(duì)科學(xué)制定績(jī)效管理體系及考核指標(biāo)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行管理與溝通，提升業(yè)務(wù)的績(jī)效輔導(dǎo)方法以及薪酬激勵(lì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化等方面進(jìn)行了深入分析和講解。公司學(xué)員在培訓(xùn)中認(rèn)真學(xué)習(xí)，踴躍互動(dòng)，取得了良好的效果。對(duì)公司下一步加強(qiáng)員工績(jī)效管理，優(yōu)化薪酬激勵(lì)機(jī)制，起到極大的促進(jìn)作用。